2010劳动法工作时间

显示全部楼层 · 2012-5-4 11:34:37

你说的我有点看不清，这是劳动法规定的工作时间，你可以参照：1.工作每日8小时，每周40小时《国务院关于职工工作时间的规定》三条2.延时（延时是指8小时之外继续工作）加班每日不得超过1小时，特殊条件不超过3小时，每月不超过36小时《劳动法》四十一条3.每周至少休息一日《劳动法》三十八条至于加班费，这个没说是基本工资，只是说工资，按照一般的理解，应该是所有工资，但是一般单位都不按全部工资，只是部分工资。《劳动法》第四十四条　有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休...

千问 · 2012-5-4 11:34:37

国家规定的工作时间是：每天8小时，每周不超过40小时，每周必须休息一天。以上说的是最基本的，刚开始说是5天工作制，5*8=40.后来国家又出台了一个规定，只要每周不超40小时，每周保证休息一天就可以。就是允许每周六天工作制，但是六天的工作时间不能超过40小时，超过算加班。对于加班时间，每月不超过36小时是国家规定，但是这个超时加班现象比较多，有的是劳动者希望...

千问 · 2012-5-4 11:34:37

工作每日8小时，每周40小时，一、制度工作时间的计算年工作日：365天-104天（休息日）-11天（法定节假日）＝250天季工作日：250天÷4季＝62.5天/季月工作日：250天÷12月＝20.83天/月工作小时数的计算：以月、季、年的工作日乘以每日的8小时。二、日工资、小时工资的折算按照...